Verhandeln in der Betriebsratsarbeit - insbesondere mit dem Arbeitgeber (Monatsgespräche, Betriebsvereinbarungen etc.)
Verschiedene Verhandlungskonzepte kennen und das Eigene entwickeln
Verhandlungsfähigkeiten ausbauen
Gezielte Vorbereitung auf anstehende Verhandlungen
Mit Störungen gekonnt umgehen
Typische Verhandlungsfehler vermeiden
Theoretische Verhandlungskonzepte, wie z.B. das Harvardkonzept - Diskussion der Frage: Auf welchen Ebenen der Kommunikation findet die Auseinandersetzung statt?
Methoden:
Impulsreferate im Plenum, Übungen in Kleingruppen, Einzelarbeit, Rollenspiel, Körperaktivierung. Es können auch anstehende Verhandlungssituationen als Fälle in das Seminar eingebracht werden.
Freistellung nach § 37.6 BetrVG